SIST-79

Prévention - Désinsertion professionnelle

 

Pour prévenir la désinsertion professionnelle et favoriser le retour en emploi des collaborateurs en arrêt de plus de 30 jours, il est essentiel de maintenir un contact régulier. Ce lien aide à :

  • Renforcer le sentiment d’appartenance du salarié, même en période d’absence.
  • Préparer un retour adapté grâce aux dispositifs comme les rendez-vous de liaison et la visite de pré-reprise.
  • Anticiper les besoins d’aménagements avec le soutien du Service de Santé au Travail.

 

Ce guide pratique vous accompagne dans chaque étape de cette démarche, avec des conseils pour informer et soutenir vos salariés dans une reprise sereine et réussie.

Prévention Désinsertion professionnelle, maintient dans l'emploi